11.11更新：
今天给小姑娘们花了将近40分钟讲了一大堆东西
这也是我第一次坐下来整理好所有需要传达的东西，包括我个人对她们的要求和底线，以及她们现在的状态有多可怕。我在双十一血拼到2点后，关掉音乐，在面前乱七八糟记满了自己杂乱的思绪的纸片之中不断整理这些文字，希望能够帮她们认识到自己深陷泥潭的处境。
一直以来我可能都不是世俗眼中的合格的管理者，因为我屁事都不管，就自顾自的在做自己的事情。队长总说，你就根本没花心思在管理上。是呀，我就是没打算管她们。因为我知道小姑娘们都想过的舒服点，她们当中大部分人已经跟着我在这里过渡到了第二个年头，已经不再是刚开始那些每天都坐的笔挺站的笔直的小姑娘了，脑子里想的东西也不单纯了，都在想方设法的钻空子，想找点事情做，而且这些事情都是偷偷摸摸的事情。我很理解她们，因为我也是这么过来的，所以我就直接选择了放养。因为代丽作为班里的骨干，能把大家管好，能让大家搞清楚什么该做什么不该做，她也能知道我的底线是什么，知道她们只有做好本分，才能够继续享受现在这种“大家好才是真的好”的舒适生活状态。代丽是个聪明人，这个聪明得益于她这4年里积累了很多当骨干的经验，应该也吃过不少亏，但是都把这些亏转化成了自己的经验教训，并且最终找到了最适合她的管理模式。代丽在走廊骂人的声音特别大，有时候睡梦中的我会被她吵醒。当然有的时候会有一些专制的感觉，我也会想，到底小姑娘们怎么了惹的她火气这么大。。但是总体上来说，在她的大声训斥过后，班里大部分人非但没有记恨她，反而都特别喜欢她，特别听她的话。说明代丽真的是一个很擅长模式化制度化管理的一位班长，能够做到在唱黑脸的同时，让被管理者心甘情愿的服从。
席绮和代丽的区别还是比较大的，主要体现在魄力和毅力两个方面吧。
作为刚刚当班长的一个小家伙，席绮没有办法一下子从与大家和睦相处的状态转变到自己晋升后和大家的上下级状态。想要管理又觉得自己经验不足，只能谦虚低头做人，用温和的态度、生活上的放松管理以及自己本身和大家还不错的关系，来换取大家对工作的配合。其实这一点和我现在比较像，只要原则性问题不犯错，你们爱梳妆打扮对镜贴花黄把自己画成魑魅魍魉怎么搞都行。但是这是有大前提的，落脚点在“原则性问题”上。以前没来城西之前，其实平常就算作风松散一点，也无伤大雅，毕竟本来每天也就没什么事情，如果表现的气氛太活跃了最多被管得严格的那个班看不顺眼而已。但是现在在城西，非常重要的事情交给了大家，这个时候就会遇到非常多原则性问题。我为什么今天会开这么长时间的会，也就是因为她们正在挑战我的底线，所以我得把话给她们说清楚。而对于触碰底线，席绮是没有任何行动的，她也没有把大家聚在一起坐下来好好谈谈，也没有让大家明白现在这一个班到底出了多么严重的问题，更没有以身作则的做好表率和带头作用，用自己的行动去感染班里的成员，以此来凝聚大家，甚至形成良性竞争。她没有那份，愿意去唱黑脸来管理好班级并且提高自己领导能力的这种魄力，也没有愿意去长期做好一个好班长，或者说为了做一个好班长而去长期努力的这样一份毅力。两个很重要的力缺乏了，再加上她自己和班里成员过分亲密的关系，有意无意之间的偏袒，自身存在的诸多不足也在此时此刻被无限放大，最终才导致了如今的局面。如今是什么局面呢？
就是大家甚至可以因为简简单单的
“我讨厌她所以我不想和她说话”
而在客人面前互相摆脸色 当着客人的面 甚至我的面 说出“要瞎也不是我一个人瞎”这样的话
口口声声自己从来不去指责别人一直在反省自己，但其实浑身带刺完全不觉得自己错了
一群认识不到自己错误，或者明明认识到了却无法直面这样一个羞愧的做错了的自己，的人，我是没有办法安心托底的把客人交付给她们的。
今天我给在带新小姑娘的许凡打了视频电话。
她听我说完这些都惊呆了，非常生气的说“她们在搞什么？？现在这个地方是可以让她们这么任性的？？”
看到许凡这么生气，我也在那一刻认识到，这如果继续这么下去我也不能继续给她们好脸看了。
而通过这一段时间对这些屁事的了解以及她们乱到可以去拍甄嬛传的内部关系，我衷心为她们踏上社会以后的日子感到担忧。
仿佛无论过着多么快活舒心的日子，她们都有脸说自己辛苦，都有脸抱怨生活的不顺心和日子的坎坷艰难。
张珂语和我经历过的风风雨雨，换成她们其中的哪一位，是否都能承受？
再联想到前段时间假装布置自杀现场的老七叔叔的大女儿（也就是我的堂妹），最后自己都觉得自己有病，让自己妈带自己去上海看心理医生。
联想到上周小姨气到爆炸的在和我和老张的群里呵斥她的大女儿（也就是我的表妹）说她高中入学以来情绪低沉了两个月现在已经完全受不了自己的学校和老师了。
请问现在的孩子都怎么了？？？明白人难道就这么少吗？？？
深深意识到教育的重要性。。从现在起要开始研究如何能够更好的教育和引导孩子了。。。毕竟我得先用这个方式去引导好我老公这个sb。。。
